6月17日，公司组织召开人才工作专题会议。会议由公司党委书记白凌婷主持，公司领导班子相关成员、各相关岗位工作人员参会。

      会上，白凌婷结合公司当前人才队伍建设实际与长远发展目标，对下一阶段人才重点工作作出系统安排。她指出，人才引进工作要拓宽引才渠道、强化主动意识，全院教职工须转变工作思维，主动外出对接各类人才资源，多维度挖掘优质团队力量，全面提升人才引进工作质效。

      参会人员围绕人才引育全流程工作开展深入交流研讨，聚焦引进人才入校后的成长培育、发展扶持、科研平台配套保障等核心议题细致研讨，进一步细化完善人才后续培养配套机制。会议明确，要同步搭建多元化人才成长平台，做实做细引进人才跟踪培养与暖心帮扶服务，全力实现人才引得来、育得好、留得住的工作目标。

      本次专题会议厘清了公司人才工作主攻方向，为一体化统筹推进人才引育工作、持续优化团队队伍结构、夯实公司高质量发展人才支撑筑牢坚实基础。